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Instructional Designer /
Konzepter digitales Lernen (w/m/d)

Instructional Designer / Konzepter digitales Lernen (w/m/d)

Du bist ideenstark und konzeptionell fit? Du liebst es, Dinge einfach zu erklären und auf den Punkt zu bringen? Du bist auch bereits 2-3 Jahre in der digitalen Trainingswelt zuhause?

Perfekt! Dann bewirb dich jetzt als Instructional Designer / Konzepter digitales Lernen (w/m/d) bei Europas führendem Full-Service Anbieter für digitales Training – in München, Freiburg oder in Essen. 

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst Ideen und Trainingskonzepte, die bei der Zielgruppe einen bleibenden Eindruck hinterlassen 
  • Du konzipierst für unterschiedliche Lernformate wie z. B. Online-Training, Videos oder Blended Learning – von der ersten Angebotsidee bis hin zum fertigen Konzept
  • Du strukturierst Inhalte so, dass sie einen roten Faden und eine klare Linie erhalten
  • Du gibst Texten den richtigen Spannungsbogen und kannst mit einfachen Worten komplizierte Dinge erklären – in deutscher und englischer Sprache
  • Du berätst unsere Kunden, wie sie Weiterbildung spannend und relevant in ihrem Unternehmen umsetzen können
  • Du kannst deine Ideen präsentieren

Dein Profil

  • Du hast schon mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzeption, Didaktik, Text, Marketing oder einen ähnlichen Background in der Agentur-Welt 
  • Du hast bereits Erfahrung mit der Konzeption von Storyboards für digitale Lernformate 
  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Erwachsenenbildung, Psychologie, Mediendidaktik, Medieninformatik, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet 
  • Du bist neugierig und bereit, dich jeden Tag mit neuen Lerninhalten auseinanderzusetzen
  • Du hast Spaß daran, Inhalte spannend umzusetzen und auf den Punkt zu bringen
  • Du arbeitest gerne mit anderen Menschen in interdisziplinären Teams  
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Moderne Offices

„Modern Workplace“ wird bei uns gelebt. Mit unseren zentralen Offices und einer guten Hardware-Ausstattung schaffen wir die Grundlage für erfolgreiches Arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Simone Weber. Darüber hinaus steht dir Denise Schu aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

Simone Weber
Simone Weber
Team Lead Instructional Design
[email protected]
Send E-Mail
+4915255223016
Voice Call
Denise Schuh, Senior HR Manager
Denise Schu
Senior Human Resources Manager
[email protected]
Send E-Mail
+49 681 9476 308
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Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

interview

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Hier dreht sich alles um gute Geschichten, Storytelling und didaktische Konzepte. Jedes Teammitglied hat sein eigenes Themengebiet. Die Gebiete sind dabei so verschieden und individuell wie unsere Lerninhalte selbst. Aber auch wenn jeder seine eigenen Kundenprojekte und Spezialgebiete hat, so unterstützen sich die Kollegen wo sie können, teilen ihr Wissen in den regelmäßigen Teammeetings und arbeiten als EIN Team. Dabei fühlt es sich so an, als arbeite man mit jeder Menge motivierter, kreativer und talentierter Freunde.

Fun Fact: In der IMC hält sich das Gerücht, alle Teammitglieder seien vegan, was natürlich nicht der Fall ist – oder doch?

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Im Interview erzählt Philipp, was er als Instructional Designer  wirklich tut und wieso er für manche Kunden viel Fingerspitzengefühl und Diplomatie braucht.

Visual Designerin Maren erzählt im Interview, wie digitale Trainings bei imc entstehen und was sie für einen gelungen Arbeitstag unbedingt braucht.

Warum Uwe Hofschröer, Head of Learning Strategy Consulting, sich wünscht dass nicht ein System oder Lerninhalt im Mittelpunkt steht, sondern die Bedürfnisse der Beschäftigten im Vordergrund stehen.

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