Produkt Manager – Digital Learning Software (w/m/d)

Als Produkt Manager Digital Learning Software (w/m/d) bist Du am Puls der Neuerungen des von uns entwickelten Lernmanagementsystems imc Learning Suite. Dabei bist Du die Schnittstelle zu den Kunden, den imc internen Stakeholdern und den Product Ownern.

Du willst noch mehr erfahren? Lerne im Jobslot deinen zukünftigen Kollegen Michael kennen und lerne die Arbeit im Product Management im Detail kennen.

Deine Aufgaben

  • Definition von Business Needs für die Weiterentwicklung der imc Learning Suite in Zusammenarbeit mit Kunden, imc internen Stakeholdern und Product Ownern
  • Durchführung von Stakeholderworkshops in Kollaboration mit dem UX Team zur Validierung getroffener Annahme zu Personas, Szenarien und Bedarfen
  • Übergabe der Business Needs zur Implementierung an den Product Owner und Schnittstelle zwischen Produkt Owner und Kunden im Entwicklungsprozess
  • Verantwortung der „Company Readiness“ der imc Learning Suite zur Optimierung aller darauf bezogenen Prozesse und Dokumentationen, damit neue Versionen optimal in die imc internen Abteilungen übergeben werden können

Dein Profil

  • Erfahrung im Produktmanagement, Stakeholdermanagement und der Prozessoptimierung, insbesondere im agilen Softwareentwicklungsumfeld
  • Sehr gute Fähigkeit komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht, übersichtlich und anschaulich in persönlichen Präsentationen oder Dokumenten darzustellen
  • Eigenverantwortliche systematische Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsbewusstsein
  • Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
  • Domain-Wissen im Lernmanagement, Design Thinking sowie Lean Startupmethoden sind ein Plus
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Development
Weiterbildung

Ein dezidiertes Weiterbildungsprogramm bringt dich deinen Zielen näher

Internationalität

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Michael Schlothauer. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

Michael Schlothauer, Vice President Learning Solutions, imc AG
Michael Schlothauer
Vice President Learning Solutions
[email protected]
Send E-Mail
+49 681 9476-377
Voice Call
UNSER BEWERBUNGSPROZESS
job application

Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

interview

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

contract

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Mit bedarfsgerechter Software legen wir den Grundstein für die Digitalisierung der Weiterbildungsprozesse unserer Kunden. Unser Team ist auf die Standorte Sibiu und Saarbrücken verteilt und vereint verschiedene Persönlichkeiten, Kulturen und Hintergründe zu einem tollen Ganzen. Gemeinsam kommen wir zu den besten Ergebnissen. 

 Wir begeistern uns für innovative Lernlösungen und digitale Trends und arbeiten selbstbestimmt an unseren herausfordernden Aufgaben. In Sprint-Phasen kann es auch mal hektisch werden, aber dennoch sind wir immer für einen Spaß zu haben. Offene Kommunikation und Feedback gehören genauso zu unserer Tagesordnung wie die gegenseitige Unterstützung im Team.  

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Wie kann Lernen Spaß machen und individuell gestaltet werden? Dies und vieles mehr erzählt imc-Urgestein Michael Schlothauer im Job-Slot.

Im Interview berichtet Lia von Ihrer Arbeit als Produktmanagerin und was sie mit Orchesterdirigent*innen gemeinsam hat.

Gjis, Marketing Brand Manager, aus London erklärt, wieso sein Job die perfekte Kombination aus Kreativität und Datenanalyse ist und was die Serie Mad Men mit seinem Job zu tun hat.

MACHE DIR EIN BILD VON UNS
DIESE STELLE IST NICHT DAS RICHTIGE FÜR DICH?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
  • More

Project Manager Digital Training (w/m/d)

Du möchtest spannende Projekte steuern? In einem internationalen Arbeitsumfeld arbeiten? Zusammen mit einem kreativen Team digitale Trainingsformate wie Serious Games, Apps und interaktive Videos entwickeln?

Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!

Für unsere Standorte in Freiburg, Saarbrücken, Essen oder München suchen wir einen Project Manager (w/m/d) für unseren Bereich E-Learning Content.

Deine Aufgaben

  • Du betreust und berätst unsere Kunden;
  • Du erstellst Projektpläne und überwachst deren Einhaltung;
  • Du planst und steuerst Ressourcen und Budgets;
  • Du koordinierst und unterstützt die Zusammenarbeit im Projektteam, bestehend aus Konzeptern, Designern und Entwicklern;
  • Du kommunizierst mit internen und externen Dienstleistern;
  • Du stellst Qualität und Timings sicher;
  • Du unterstützt bei der Akquise und der Weiterentwicklung Deiner Kunden.

Dein Profil

  • Berufserfahrung als Project Manager im digitalen Agentur- oder Dienstleisterumfeld.
  • Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Kenntnisse in gängigen Projektplanungstechniken, Methoden und Tools.
  • Eine große Leidenschaft für die Dinge, die du tust – Digitales ist Deine Welt.
  • Gute Kommunikation ist für Dich das A und O – sowohl intern als auch extern.
  • Du kannst Prioritäten abwägen und nutzt die Stärken Deines Teams.
  • Du besitzt ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Development
Weiterbildung

Ein dezidiertes Weiterbildungsprogramm bringt dich deinen Zielen näher

Reisen & Internationalität

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Aike van Douwe. Darüber hinaus steht dir Melanie Michely aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
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Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

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In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Als Teil unseres Projektmanagementteams arbeitest du täglich mit internationalen, renommierten Kunden oder Forschungspartnern zusammen. Du übernimmst früh Verantwortung und erhältst dafür nach innen und außen viel Anerkennung. Indem du dein Projekt in den sicheren Hafen bringst, hast du einen direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Deine Kollegen unterstützen dich, wo sie können und stellen mit ihrem Sinn für Humor sicher, dass kein Arbeitstag ohne Lachen vergeht.  

In dieser Position ist der Blick für das große Ganze sehr wichtig und dein Netzwerk im Unternehmen dein Ass im Ärmel. Denn du musst die internen Projektbeteiligten involvieren und das funktioniert manchmal besonders gut bei einer gemeinsamen Tasse Kaffee oder einem Feierabenddrink. 

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Erfahre im Interview mit zwei Mitgliedern der Finanzabteilung wie Zahlenjongleure und Finanzheldinnen hinter die Zahlen blicken

Ausbildung oder Studium? Im Interview erzählt Mediengestalterin Vanessa, warum sie sich für ersteres entschieden hat

Von der Informatik zum Marketingmanagement, über die Filmindustrie und jetzt Business Consulting bei imc. Micheles Geschichte ist ziemlich ungewöhnlich.

MACHE DIR EIN BILD VON UNS
DIESE STELLE IST NICHT DAS RICHTIGE FÜR DICH?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
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Full-Stack Developer Digital Learning Software (f/m/d)

As a Full-Stack Developer (f/m/d) in our Team, you will have the exciting opportunity to develop a range of in-house, award-winning eLearning software products.

We are looking for talented and passionate developers, eager to join our international Scrum teams developing the software products of imc AG. We guarantee exciting and challenging projects with the opportunity to grow every day.

Your Tasks

  • Develop new functionality from the backend to the frontend of award-winning solutions for our learning management platform
  • Translate static layouts (wireframes, mock-ups, paper prototypes) into a working application
  • Groom, design and implement solutions based on our existing, continuously evolving technology stack
  • Be part of our exciting journey into a containerized, microservice architecture
  • Contribute with your expertise to continuously improve our development process in an open feedback culture
  • Adapt to complex projects, build know-how, share it, and coach your colleagues

Your strengths

  • 2 years (minimum) of hands-on experience in software development
  • Experience with front-end technologies: HTML5/CSS3, JavaScript (React, AngularJS or Angular are a plus)
  • Sound knowledge of Java EE and Web applications using J2EE (servlets, JSP, custom tags)
  • Good knowledge of design patterns and ability to produce high-quality code
  • Experience of continuous integration (Jenkins, Ant/Gradle), deployment architecture or micro-services architecture is an advantage
  • Experience with Web/application servers and databases: Oracle/MS SQL/PostgreSQL
  • Initiative and enthusiasm towards working in a fast-paced, dynamic, deadline-driven environment, within a team, but also independently
  • Experience in using automated testing tools and frameworks (JUnit, Selenium, Karma) would be a big plus
  • Fluency in English language (written and spoken) is mandatory, German language is a plus
WHAT YOU WILL EXPECT AT IMC
Hybrid Work
Hybrid Working

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

Flexible Working Hours

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

Good traffic connection

With public transport you can reach all our offices easily and conveniently

Employee Events

Not only do we enjoy working together, but we also like to  socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit

DIVERSITY & INCLUSION

Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.

ANY QUESTIONS?

Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Andreas Pohl. Furthermore, Desirée Stroh from HR will be happy to help.

OUR APPLICATION PROCESS
job application

Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

interview

In a face-to-face interview we get to know each other.

contract

Your offer - we are happy to have you on board.

A LITTLE MORE ABOUT YOUR TEAM

Working in one of our international teams at the Saarbrücken, Sibiu, Melbourne or Freiburg location, our products and projects provide you with continuous professional development opportunities. We are particularly proud of the diversity in our teams: The range of experiences and wealth of ideas our colleagues are contributing help to maintain a leading edge with our technology and continuously improve our products.  

We largely use an agile approach, working in Scrum teams with great focus on professionalism and quality. We never make do with half a job. We strive for solid and viable solutions. We give you the freedom to work independently while supporting you where we can. 

GET TO KNOW YOUR COLLEAGUES

Sim loves Indian food and travelled from India to Australia to work at imc as a software developer.

Only notorious naggers work in quality assurance? No way! In the job-slot interview, QA specialist Ioana explains what icebergs have to do with her daily work.

In this Interview, Suwhathi reveals how she became a hosting engineer at imc and what she thinks of the supposed male domains in IT.

GET AN IDEA OF WHAT MAKES US SPECIAL
NOT THE RIGHT POSITION FOR YOU?
  • Full-Stack Developer Digital Learning Software (f/m/d)
    Professionals
    Saarbrücken
    Software Development
  • Java Backend Developer - LMS Maintenance
    Professionals
    Saarbrücken
    Software Development
  • Senior Software Engineer Microservices - remote possible
    Professionals
    Deutschlandweit
    Software Development
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Art Director / Senior Visual Designer (w/m/d)

Ob User Interface, Art Direction für einen Pitch, oder das Layout für ein digitales Magazin: das Gestalten digitaler Formate ist seit Jahren Deine Passion? Du liebst es, Ideen zu visualisieren – und damit zum Leben zu erwecken?

Wie das aussehen kann? So zum Beispiel: Cyber Crime Time – The Game – ausgezeichnet mit einem The FWA- and CSS Design Award.

Zur Verstärkung unseres Kreativ-Teams suchen wir einen Art Director / Senior Visual Designer (w/m/d) – in Freiburg, München, Essen, Saarbrücken oder remote.

Du willst noch mehr erfahren? Lerne im Jobslot mit Maren eine deiner zukünftigen Kolleginnen kennen.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst kreative Ideen und Konzepte für digitale Formate wie Webspecials, Kommunikationskampagnen, Serious Games und interaktive Videos
  • Du erstellst Moodboards, Pitch-Designs und moderierst Brainstorming-Sessions
  • Du begeisterst für Deine Ideen und führst sie - zusammen mit einem Team kreativer Kolleginnen und Kollegen - vom ersten Entwurf bis zum fertigen Projekt
  • Du leitest Kolleginnen und Kollegen an, delegierst Aufgaben und reviewst Konzepte, Designs und Prototypen

Dein Profil

  • Eine Passion für alles Visuelle, User Interfaces und kreative Kommunikationskonzepte
  • Mehrere Jahre Erfahrung als Screen Designer, User Interface Designer und/oder (Junior) Art Director
  • Du hast viel Erfahrung mit aktuellen Designtools wie XD, Sketch oder Figma – und das Wissen darüber, was technisch machbar ist
  • Interesse an digitalem Lernen – das ist unser Business, darum wird sich alles drehen

Kein Muss, aber kommt bei uns richtig gut an:

  • Du hast Erfahrung mit 2D-/3D Motion Design
  • Du bist fit im Zeichnen und entwickelst Grafiken, Charaktere, Infografiken in Vektor, Linie/Strich oder 3D
  • Erfahrung mit Design Systemen & Responsive Webdesign
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren.

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Empfehlungsprogramm

Empfehle uns als Arbeitgeber weiter und sichere dir, neben einem neuen Teamkollegen, attraktive Prämien

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Julian Kappich. Darüber hinaus steht dir Melanie Michely aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
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Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

interview

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Das Design Team ist über die Standorte Freiburg, Essen und Saarbrücken verteilt und kümmert sich in unseren Projekten darum, dass aus unseren Konzepten visuell ansprechende Trainingsformate entstehen.  

Unser Ziel ist es, Kunden zu begeistern und neue Design-Standards zu setzen. Dabei darfst du bei uns auch gerne einmal Fehler machen. Innovationen verlangen Mut. Im Team erwartet dich ein kreativer Spirit und ein kollegialer Umgang, denn wir glauben: Kreativität, Inspiration und Begeisterung entstehen durch gegenseitigen Austausch. Dafür schaffen wir den nötigen Raum und die Zeit. 

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Im Interview erzählt Philipp, was er als Instructional Designer  wirklich tut und wieso er für manche Kunden viel Fingerspitzengefühl und Diplomatie braucht.

Ausbildung oder Studium? Im Interview erzählt Mediengestalterin Vanessa, warum sie sich für ersteres entschieden hat

Visual Designerin Maren erzählt im Interview, wie digitale Trainings bei imc entstehen und was sie für einen gelungen Arbeitstag unbedingt braucht.

MACHE DIR EIN BILD VON UNS
DIESE STELLE IST NICHT DAS RICHTIGE FÜR DICH?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
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Werkstudent im Bereich New Media (Qualitätssicherung)

Du hast ein Auge für Details, ein Faible für hervorragende Rechtschreibung und Grammatik, und Dir entgeht kein Fehler beim Korrekturlesen?

Du hast Lust, unser Team bei Projekten mit internationalen Kunden in der Qualitätssicherung zu unterstützen?

Du möchtest im Studium erworbene Fähigkeiten in der Praxis anwenden und Erfahrung für die Zukunft sammeln?

Dann bist Du bei imc genau richtig!

Als Werkstudent im Bereich New Media (w/m/d) unterstützt Du unser Team in der Qualitätssicherung von E-Learning Inhalten und trägst mit verschiedenen Tools zum hohen Qualitätsstandard unserer Web-based Trainings (WBTs) in diversen Sprachen bei.

Deine Aufgaben

  • Technische, visuelle und stilistische Prüfung unserer Web-Based Trainings (WBTs) unter Einsatz professioneller Tools (z. B. JIRA oder Articulate Review)
  • Prüfung und Aktualisierung projektrelevanter Dokumente (Drehbücher, Sprechertexte, Übersetzungsdateien etc.)
  • Wartung und Aktualisierung unserer internen Dokumentation im Bereich Qualitätssicherung

Dein Profil

  • Du studierst Sprachwissenschaften oder eine verwandte Fachrichtung oder hast anderweitig erworbene linguistische Talente
  • Du hast ein gutes Gespür für Formulierungen und beherrschst Grammatik und Rechtschreibung fehlerfrei
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt, Genauigkeit und Zuverlässigkeit aus
  • Du studierst mindestens noch ein weiteres Jahr und hast Interesse dich längerfristig einzubringen
  • Du arbeitest gerne im Team
  • Du bist 15 bis 20 Stunden pro Woche verfügbar und bringst eine gewisse Flexibilität bei deinen Arbeitszeiten mit
  • Du verfügst über gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Flache Hierarchien

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege führen zu besseren und schnelleren Ergebnissen. Bei uns ist das „du“ genauso normal wie ein Plausch mit dem Vorstand

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Gute Office Anbindung

Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln kannst du all unsere Offices optimal erreichen

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Britta Strunk. Darüber hinaus steht dir Jennifer Wilhelm aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
job application

Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

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In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

PLEASE INSERT TEAM & LINK TO WORKING ENVIRONMENT

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Erfahre im Interview mit zwei Mitgliedern der Finanzabteilung wie Zahlenjongleure und Finanzheldinnen hinter die Zahlen blicken

Ausbildung oder Studium? Im Interview erzählt Mediengestalterin Vanessa, warum sie sich für ersteres entschieden hat

Visual Designerin Maren erzählt im Interview, wie digitale Trainings bei imc entstehen und was sie für einen gelungen Arbeitstag unbedingt braucht.

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DIESE STELLE IST NICHT DAS RICHTIGE FÜR DICH?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
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Java Backend Developer - LMS Maintenance

Are you ready to thrive in a remarkable organisation that prides itself on a progressive, connected company culture and diverse workforce?  A company that guarantees new challenges and exciting development opportunities in addition to our strong employee benefits.  Would you enjoy a role with a certain degree of flexibility, where you can manage your own diary? Are you a fun, talented, authentic, passionate and inspiring Java Developer who wants to progress an amazing career and boost your motivation with new challenges? ...then keep reading.

Your Tasks

  • We are looking for one talented, passionate Java developer, eager to join our international Customer Care team which is maintaining our award-winning, world-class learning management solution.
  • So, if you derive satisfaction from finding bullet-proof and creative solutions involving a mix of technologies if you enjoy seeing happy customers and getting their feedback fast if you like challenging/complex software environments and a dynamic team atmosphere  ….  then come work with us!

Your strengths

  • 3 years (minimum) experience in development, preferably in an Agile environment.
  • Outstanding programming skills with a focus on correctness, readability, and reusability.
  • Sound knowledge of Java EE technologies, web servers and web applications; experience with Java Spring and micro-services architecture is desirable. SQL databases experience is required.
  • Understanding of front-end technologies: HTML5/CSS3, JavaScript (React or TypeScript are a plus).
  • Knowledge of common web protocols, especially REST, HTTP and WebSockets.
  • Experience in cloud technologies and deployment architecture is desirable.
  • Fluency in English is mandatory.
WHAT YOU WILL EXPECT AT IMC
Hybrid Work
Hybrid Working

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

Flexible Working Hours

As long as your schedule and position allow it, you can work flexible hours

Good traffic connection

With public transport you can reach all our offices easily and conveniently

Employee Events

Not only do we enjoy working together, but we also like to  socialise and celebrate together. In addition, joint activities strengthen the team spirit

DIVERSITY & INCLUSION

Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.

ANY QUESTIONS?

Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Andreas Pohl. Furthermore, Desirée Stroh from HR will be happy to help.

OUR APPLICATION PROCESS
job application

Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

interview

In a face-to-face interview we get to know each other.

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Your offer - we are happy to have you on board.

A LITTLE MORE ABOUT YOUR TEAM

Working in one of our international teams at the Saarbrücken, Sibiu, Melbourne or Freiburg location, our products and projects provide you with continuous professional development opportunities. We are particularly proud of the diversity in our teams: The range of experiences and wealth of ideas our colleagues are contributing help to maintain a leading edge with our technology and continuously improve our products.  

We largely use an agile approach, working in Scrum teams with great focus on professionalism and quality. We never make do with half a job. We strive for solid and viable solutions. We give you the freedom to work independently while supporting you where we can. 

GET TO KNOW YOUR COLLEAGUES

Sim loves Indian food and travelled from India to Australia to work at imc as a software developer.

Only notorious naggers work in quality assurance? No way! In the job-slot interview, QA specialist Ioana explains what icebergs have to do with her daily work.

In this interview, Lia talks about her work as a product manager and what she has in common with orchestra conductors.

GET AN IDEA OF WHAT MAKES US SPECIAL
NOT THE RIGHT POSITION FOR YOU?
  • Full-Stack Developer Digital Learning Software (f/m/d)
    Professionals
    Saarbrücken
    Software Development
  • Java Backend Developer - LMS Maintenance
    Professionals
    Saarbrücken
    Software Development
  • Senior Software Engineer Microservices - remote possible
    Professionals
    Deutschlandweit
    Software Development
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Senior Product Marketing Manager SaaS (w/m/d)

In the market of corporate learning user generated content is here to stay and has accelerated this fast-growing segment in the cloud market. Therefore, we are looking for a Senior Product Marketing Manager, fluent in both English and German, who will be responsible for our content authoring tool "imc Express", to join our fabulous team.

Together we will build a high-impact GTM strategy with great storytelling and differentiated product strategy. The Ideal candidate will have have functional expert experience in a SaaS technology company (preferably in the digital marketing space).  As a Product Marketer, you will be an integral part of our cross-functional team. For this highly visible and influential position, the ideal candidate will have experience working across Marketing, Product Management, and Sales teams to introduce and grow innovative product capabilities in a fast-emerging and evolving market.

You have a passion for technology and a deep outside-in empathy for customer experience and success. You must possess a solid understanding of adoption models and business value for multiple channels. In addition, you have demonstrable experience developing and executing successful product growth strategies.

Here's what you'll be doing

  • Know the customer needs, buyer journey, language, and overall mindset of the market segments and turn those insights into messages and programmes that resonate
  • Provide recommendations on pricing, promotion, and packaging approaches
  • Identify untapped opportunities and develop strategic marketing programmes to meet these needs
  • Collaborate cross functionally to develop marketing plans to drive demand for our products across all GTM channels
  • Be a subject matter expert and develop clear and engaging content for our communities such as pitch decks, solution sheets, product demos, blogs, videos, and workshops
  • Create joint marketing programmes with our value-add technology partners
  • Be present and available to customers and partners at imc events, webinars, and executive briefings
  • Sales enablement and field support: communicate the value proposition of the products to the sales team in an effective way and develop the sales tools and content needed to support the selling process

Here's what you'll need

  • 6-8 years of product management and marketing experience and/or technical pre-sales or related technology experience
  • Fluency in both English and German
  • Product Marketing experience in SaaS/Cloud is essential
  • History of improving processes, methodologies, programmes, and/or frameworks that improved company impact, customer experiences, and/or cross-team performance
  • Ability to envision and articulate end-to-end value propositions and customer scenarios
  • As a self-starter you can create and manage multiple projects effectively while driving to measurable results
  • Ability to work cross functionally and influence without authority
  • Outstanding organisational and prioritisation skills, with the ability to manage multiple projects in a fast-paced environment and consistently deliver on key milestones
  • Experiences in mentorship responsibilities is a plus
WHAT YOU WILL EXPECT AT IMC
Flexible Working Hours

As long as your schedule and position allow it, you can start your work flexibly

Hybrid Work
Hybrid Working

Working at home or in the imc office? We offer "Full flexibility, but not 100% remote". You can combine the advantages of both worlds depending on your personal preferences.

Modern offices

We are proud of our  "Modern Workplace" and it is what we live by. With our central offices and high-quality equipment we provide the basis for successful working environment

Development
Training & Development

A dedicated training program brings you closer to your objectives

DIVERSITY & INCLUSION

Your skills and expertise are our focus, no matter who you are or where you come from. We value diversity, and promote inclusion, and are proud of our diverse teams, so join us and bring your perspective to imc.

ANY QUESTIONS?

Do you want to know more about the job or do you have any further questions? You can get answers of a functional nature from Kerstin Steffen. Furthermore, Claire Raistrick from HR will be happy to help.

Claire Raistrick
Claire Raistrick
Senior Human Resources Manager
[email protected]
Send E-Mail
+49 681 9476-315
Voice Call
OUR APPLICATION PROCESS
job application

Your application - Let's start.

We'll have a first phone call to see if we are a match.

interview

In a face-to-face interview we get to know each other.

contract

Your offer - we are happy to have you on board.

A LITTLE MORE ABOUT YOUR TEAM

Our dynamic Marketing & Communication team members are united in more than their interest in digital trends and technologies. They all value the open corporate culture, the opportunity to let their creativity run wild and work independently, as well as good coffee. There is no “I” in this team, only a “we”. The individual strengths complement each other, such that the work helps each team member grow and support the imc growth path.  

One thing is paramount for working in a diverse team across international locations: trust. There truly is no shortage of trust in this team – nor does it lack enjoyment in day-to-day work.  

GET TO KNOW YOUR COLLEAGUES

Gjis, Marketing Brand Manager, from London explains why his job is the perfect combination of creativity and data analysis and what the show Mad Men has to do with his job.

In this interview, visual designer Maren talks about creating digital training at imc and what is crucial for a successful workday.

Friendly, helpful and enthusiastic about football: get to know our sales consultant Vildan from Switzerland

GET AN IDEA OF WHAT MAKES US SPECIAL
NOT THE RIGHT POSITION FOR YOU?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
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Werkstudent (w/m/d) Human Resources

Als HR-Allrounder (w/m/d) hast Du die Möglichkeit, Deine im Studium erworbenen Kenntnisse in der Praxis einzusetzen und in einem innovativen, internationalen Unternehmen zu einer umfangreichen Expertise auszubauen.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft, sowohl in der Operativen als auch bei spannenden Projekten
  • Mitarbeit im Bewerbermanagement sowie bei der Planung des Onboardings neuer Mitarbeiter
  • Selbstständige Planung und Durchführung von aktuellen, nationalen und internationalen Projekten
  • Übernahme von Themen aus den Bereichen Social Media, Recruiting und Mitarbeiterbetreuung

Dein Profil

  • Hohes Interesse oder erste praktische Erfahrung in den Bereichen Personal, Arbeitsrecht, Recruiting oder Personalmarketing
  • Social Media Affinität und hohe Service Orientierung, Lernbereitschaft
  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie Spaß, im Team zu arbeiten mit internationalen Kollegen
  • Sehr gutes Deutsch, solides Englisch
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Flache Hierarchien

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege führen zu besseren und schnelleren Ergebnissen. Bei uns ist das „du“ genauso normal wie ein Plausch mit dem Vorstand

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Gute Office Anbindung

Mit den öffentlichen Verkehrsmitteln kannst du all unsere Offices optimal erreichen

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Elke Zastrau. Darüber hinaus steht dir Jennifer Wilhelm zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
job application

Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

interview

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

contract

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Bei uns gilt: Einer für alle, alle für einen. Jeder von uns hat als Quereinsteiger einen anderen fachlichen Hintergrund und bringt unterschiedliche berufliche Erfahrungen jenseits des „klassischen“ HR mit. Im Team ergänzen und unterstützen wir uns. Immer gleichermaßen die Motivation und Entwicklung der imc Mitarbeiter und den Unternehmenserfolg im Blick, hat bei uns jeder ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Verantwortung und kann seine individuellen Stärken und Interessen ganz praktisch einbringen und entwickeln.   

 Unsere Heimat ist die globale imc Welt. Unsere Büros findet Ihr im neuen Scheer Tower in Saarbrücken. Nach Büroschluss testen wir auch mal das kulinarische und kulturelle Angebot in Saarbrücken und Metz. 

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Erfahre im Interview mit zwei Mitgliedern der Finanzabteilung wie Zahlenjongleure und Finanzheldinnen hinter die Zahlen blicken

Ausbildung oder Studium? Im Interview erzählt Mediengestalterin Vanessa, warum sie sich für ersteres entschieden hat

Der Job Slot mit HR Managerin Claire bietet Einblicke in den Job im internationalen HR und warum Sie von London nach Saarbrücken gezogen ist

MACHE DIR EIN BILD VON UNS
DIESE STELLE IST NICHT DAS RICHTIGE FÜR DICH?
  • ENG_Consulting_Template
    Professionals
    Singapore
    Customer Services & Consulting
  • ENG_Template_Sales
    Professionals
    Melbourne
    IT Infrastructure
  • Office Assistant (m/w/d) in Teilzeit
    Juniors, Professionals
    Freiburg
    Business Administration
  • More

Human Resources Generalist (w/m/d)

Wir suchen Dich als persönlich und fachlich überzeugende*n Human Resources Allrounder*in.

Du willst mehr über uns erfahren? Lerne im Job Slot mit Claire eine deiner zukünftigen Kolleginnen kennen.

Deine Aufgaben

  • Ansprache und Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen sowie Active Sourcing in Social Media
  • Gestaltung und kontinuierliche Verbesserung der candidate/employee experience
  • Begleitung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen im In- und Ausland
  • Erstellung, Prüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen sowie Entwicklung und Anwendung von Vorgaben und HR Richtlinien
  • Mitarbeit in HR Projekten zu innovativen Themen wie New Work, Data/Analytics, Learning & Development etc. je nach Deiner persönlicher Stärke

Dein Profil

  • Du hast praktische Erfahrung in der Personalarbeit vorzugsweise in der Digital/IT/Software-Branche
  • Du kennst Methoden und Instrumente moderner Personalarbeit und hast gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
  • Deine Arbeitsweise ist strukturiert, umsetzungsorientiert und selbständig
  • Du bist kreativ, kontaktstark und arbeitest gerne im Team
  • Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und verfügst über ein solides Englisch
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren

Homeoffice

Wer sich von seinem Zuhause kaum trennen kann oder eine sehr lange Anreise hat, kann nach Absprache im Home Office arbeiten

Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Moderne Offices

Modern Workplace wird bei uns gelebt. Mit unseren zentralen Offices und einer guten Hardware-Ausstattung schaffen wir die Grundlage für erfolgreiches Arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Elke Zastrau. Darüber hinaus steht dir Jennifer Wilhelm zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
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In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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SO TICKT DEIN TEAM

Bei uns gilt: Einer für alle, alle für einen. Jeder von uns hat als Quereinsteiger einen anderen fachlichen Hintergrund und bringt unterschiedliche berufliche Erfahrungen jenseits des „klassischen“ HR mit. Im Team ergänzen und unterstützen wir uns. Immer gleichermaßen die Motivation und Entwicklung der imc Mitarbeiter und den Unternehmenserfolg im Blick, hat bei uns jeder ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Verantwortung und kann seine individuellen Stärken und Interessen ganz praktisch einbringen und entwickeln.   

 Unsere Heimat ist die globale imc Welt. Unsere Büros findet Ihr im neuen Scheer Tower in Saarbrücken. Nach Büroschluss testen wir auch mal das kulinarische und kulturelle Angebot in Saarbrücken und Metz. 

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Der Job Slot mit HR Managerin Claire bietet Einblicke in den Job im internationalen HR und warum Sie von London nach Saarbrücken gezogen ist

Erfahre im Interview mit zwei Mitgliedern der Finanzabteilung wie Zahlenjongleure und Finanzheldinnen hinter die Zahlen blicken

Im Interview erzählt Philipp, was er als Instructional Designer wirklich tut und wieso er für manche Kunden viel Fingerspitzengefühl und Diplomatie braucht.

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    Professionals
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    Customer Services & Consulting
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HR Consultant - Focus Recruiting (w/m/d)

Quereinsteiger*in für HR gesucht! Du bist Consultant oder IT/Digital Media-Spezialist*in mit Affinität für die digitale Welt oder kennst das Agenturgeschäft und denkst über einen Wechsel zu HR nach? Dies ist Deine Chance.

Du gewinnst neue Kollegen, die an der Schnittstelle agieren zwischen Mensch und Technologie und die Welt anhand von digitalem Lernen verbessern möchten. Unsere usp's: Hybrides Arbeiten, Wachstumsbranche, eine Kultur basierend auf growth mindset, Lernen im Team.

Wenn Du über ein Netzwerk- und Vertriebsgen verfügst, Dich Kontaktstärke und ein hohes Maß an Kundenorientierung auszeichnen und Du gerne im Team arbeitest, wirst Du diesen Job lieben.

Du willst mehr über uns erfahren? Lerne im Job Slot mit Claire eine deiner zukünftigen Kolleginnen kennen.

Deine Aufgaben

  • Du identifizierst neue Teamkollegen im Markt überwiegend anhand Deiner Recherche in den Social Media und bist (mit unserer Unterstützung) bereit, dich in die Praxis und Methoden des „Active Sourcing“ einzuarbeiten
  • Du bist vom Briefing über die Interviews bis zum Vertragsabschluss verantwortlich für den gesamten Recruiting Lifecycle
  • Du erarbeitest Suchprofile für und mit dem Fachbereich und entwickelst Suchstrategien zur Identifizierung geeigneter Professionals
  • Du bist verantwortlich für den Ausbau unseres Talentpools zur Bindung von Tech-Professionals
  • Du begeisterst Kandidaten mit Deiner persönlichen und gewinnenden Ansprache und prägst damit eine positive Candidate Experience im Sinne unserer imc Employer Brand
  • Innovative Tech- Trends, Technologien und Marktentwicklungen hast Du im Blick, um zielgerecht unsere Suchen zu optimieren
  • Du leitest Projekte im Bereich Candidate Experience und Digital HR

Dein Profil

  • Du überzeugst uns, wenn Du Berufserfahrung mitbringst in den Bereichen HR, Medien, IT/Software, Vertrieb, IT Consulting
  • Eventuell bist Du Personalberater*in und möchtest auf die Kunden-/Unternehmensseite wechseln
  • Du besitzt ein gutes Tech-Verständnis, lebst die digitale Transformation oder hast idealerweise einen Tech Hintergrund mit HR Affinität
  • Du liebst es, Menschen für unserer Mission „We empower people“ zu begeistern. Dein empathischer Umgang mit unseren zukünftigen Kolleg*innen zeichnet Dich aus.
  • Du bist ein Orga-Talent, hast einen hohen Performance- und Qualitätsanspruch und magst es, im Team zu arbeiten.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Hybrid Work
Hybrides Arbeiten

Arbeiten im Home-Office oder im imc Office? Wir bieten "Full flexibility, but not 100% remote". Du kannst je nach Deinen persönlichen Präferenzen die Vorzüge beider Welten miteinander kombinieren

Homeoffice

Wer sich von seinem Zuhause kaum trennen kann oder eine sehr lange Anreise hat, kann nach Absprache im Home Office arbeiten

Mitarbeiterevents

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern feiern die Feste wie sie fallen. Zudem stärken gemeinsame Aktivitäten den Teamzusammenhalt

Moderne Offices

Modern Workplace wird bei uns gelebt. Mit unseren zentralen Offices und einer guten Hardware-Ausstattung schaffen wir die Grundlage für erfolgreiches Arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Elke Zastrau. Darüber hinaus steht dir Jennifer Wilhelm zur Verfügung.

UNSER BEWERBUNGSPROZESS
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Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

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In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

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SO TICKT DEIN TEAM

Bei uns gilt: Einer für alle, alle für einen. Jeder von uns hat als Quereinsteiger einen anderen fachlichen Hintergrund und bringt unterschiedliche berufliche Erfahrungen jenseits des „klassischen“ HR mit. Im Team ergänzen und unterstützen wir uns. Immer gleichermaßen die Motivation und Entwicklung der imc Mitarbeiter und den Unternehmenserfolg im Blick, hat bei uns jeder ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und Verantwortung und kann seine individuellen Stärken und Interessen ganz praktisch einbringen und entwickeln.   

 Unsere Heimat ist die globale imc Welt. Unsere Büros findet Ihr im neuen Scheer Tower in Saarbrücken. Nach Büroschluss testen wir auch mal das kulinarische und kulturelle Angebot in Saarbrücken und Metz. 

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Der Job Slot mit HR Managerin Claire bietet Einblicke in den Job im internationalen HR und warum Sie von London nach Saarbrücken gezogen ist

Erfahre im Interview mit zwei Mitgliedern der Finanzabteilung wie Zahlenjongleure und Finanzheldinnen hinter die Zahlen blicken

Im Interview erzählt Philipp, was er als Instructional Designer wirklich tut und wieso er für manche Kunden viel Fingerspitzengefühl und Diplomatie braucht.

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