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Product Owner für Learning Analytics (w/m/d)
Homeoffice/remote möglich

Product Owner für Learning Analytics (w/m/d)

Homeoffice/remote möglich

Wir suchen einen begeisterten Kollegen, der sich unserem Produktmanagement-Team anschließen und für unser Learning Analytics-Produkt verantwortlich sein möchte.

Als Area Product Owner treibst Du die Entwicklung unseres Learning Analytics Microservices voran, der es unseren Kunden ermöglicht, die Daten der imc Learning Suite (unser Learning Management System) auf einen Blick zu erkunden und schnellere Entscheidungen zu treffen.

Durch die Verbindung mit den Kunden, mit dem Design und der Entwicklung bestimmst Du die Richtung und gestaltest die Art und Weise, in der unsere Microsoft Power BI-basierte Lösung voranschreitet, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.

Deine Aufgaben

  • Vorbereitung und Priorisierung des Produktbacklogs in enger Zusammenarbeit mit den Stakeholdern.
  • Erfassung und Analyse von Anforderungen und eingehenden Anfragen von Stakeholdern (z.  B. Kunden, Vertrieb, Beratung, Marketing, etc.).
  • Technische Abklärung mit und Unterstützung des Learning Analytics SCRUM Teams.
  • Erstellung neuer Konzepte und Spezifikationen für die Weiterentwicklung unseres Learning Analytics Produkts in Zusammenarbeit mit dem Design und der Entwicklung.
  • Du fungierst als Botschafter für Learning Analytics, und führst Wissenstransfers und vertiefende Workshops dazu durch.
  • Planung und Leitung der Testphase der Microsoft Power BI-Integration mit unseren Pilotkunden.
  • Erstellung der Learning Analytics bezogenen Produktdokumentation.

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Medien- oder Wirtschaftsinformatik, Softwaremanagement, Bildungstechnologie oder einem vergleichbaren Abschluss.
  • Ca. 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position. Erfahrung mit Learning Management Systemen oder Analytics ist ein großes Plus.
  • Starke Kundenorientierung. Zufriedene Kunden und bedarfsgerechte Software motivieren und machen Dich glücklich.
  • Gute Kenntnisse in der Agile-SCRUM Entwicklung und entsprechenden Tools (Jira, Confluence)
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in einem interdisziplinären Umfeld (z.B. Medien-, Design-, HR- oder Technologieexperten).
  • Hohe Selbstmotivation, ausgezeichneter Teamplayer und sehr gute Organisationsfähigkeiten.
  • Selbstständiges, systematisches Arbeiten mit hohem Qualitätsbewusstsein.
  • Fließende Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sind Pflicht, Deutsch ist von Vorteil.
  • Erfahrung in Design Thinking und Lean Startup Methoden sind von Vorteil.
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Homeoffice

Wer sich von seinem Zuhause kaum trennen kann oder eine sehr lange Anreise hat, kann nach Absprache im Home Office arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Sofern deine Termine und dein Arbeitsplatz es zulassen, kannst du deinen Arbeitsstart flexibel gestalten

Development
Weiterbildung

Ein dezidiertes Weiterbildungsprogramm bringt dich deinen Zielen näher

Internationalität

Wir lieben es, im internationalen Umfeld mit Kollegen und Partnern aus aller Welt zu arbeiten

DIVERSITY & INCLUSION

Deine Fähigkeiten und Stärken stehen bei uns im Vordergrund, egal wer du bist und wo du her kommst. Wir schätzen Vielfalt und sind stolz auf unsere diversen Teams, bewirb dich und bereichere uns mit deiner Sichtweise.

FRAGEN?

Du willst noch mehr wissen oder hast Rückfragen? Antworten fachlicher Art bekommst du bei Michael Schlothauer. Darüber hinaus steht dir Desirée Stroh aus der HR-Abteilung zur Verfügung.

Michael Schlothauer, Vice President Learning Solutions, imc AG
Michael Schlothauer
Vice President Learning Solutions
[email protected]
Send E-Mail
+49 681 9476-377
Voice Call
UNSER BEWERBUNGSPROZESS
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Deine Bewerbung – los geht´s

Wir schauen in einem ersten Telefonat, ob wir zueinander passen 

interview

In einem persönlichen Termin lernen wir uns kennen

contract

Dein Vertragsangebot - wir freuen uns, dich bald an Board zu haben!

SO TICKT DEIN TEAM

Mit bedarfsgerechter Software legen wir den Grundstein für die Digitalisierung der Weiterbildungsprozesse unserer Kunden. Unser Team ist auf die Standorte Sibiu und Saarbrücken verteilt und vereint verschiedene Persönlichkeiten, Kulturen und Hintergründe zu einem tollen Ganzen. Gemeinsam kommen wir zu den besten Ergebnissen. 

 Wir begeistern uns für innovative Lernlösungen und digitale Trends und arbeiten selbstbestimmt an unseren herausfordernden Aufgaben. In Sprint-Phasen kann es auch mal hektisch werden, aber dennoch sind wir immer für einen Spaß zu haben. Offene Kommunikation und Feedback gehören genauso zu unserer Tagesordnung wie die gegenseitige Unterstützung im Team.  

LERNE DEINE KOLLEGEN KENNEN

Wie kann Lernen Spaß machen und individuell gestaltet werden? Dies und vieles mehr erzählt imc-Urgestein Michael Schlothauer im Job-Slot.

Im Interview berichtet Lia von Ihrer Arbeit als Produktmanagerin und was sie mit Orchesterdirigent*innen gemeinsam hat.

Gjis, Marketing Brand Manager, aus London erklärt, wieso sein Job die perfekte Kombination aus Kreativität und Datenanalyse ist und was die Serie Mad Men mit seinem Job zu tun hat.

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